Rejoignez l'Équipe uvexilornapa
Construisons ensemble l'avenir de l'éducation financière en France. Chez uvexilornapa, chaque membre de l'équipe contribue à démocratiser l'accès aux connaissances financières essentielles.
Notre Culture d'Entreprise
Depuis 2010, nous avons bâti une entreprise où l'apprentissage mutuel guide chaque décision. Notre équipe de 45 personnes partage une vision commune : rendre l'éducation financière accessible et pratique.
Ce qui nous distingue vraiment ? L'authenticité dans nos relations. Ici, pas de jargon corporatif ou de hiérarchies rigides. Chacun apporte son expertise, pose ses questions, et contribue aux projets qui comptent.
- Transparence dans toutes nos communications
- Formation continue encouragée et financée
- Équilibre vie professionnelle respecté
- Innovation pédagogique valorisée
Postes Ouverts
Nous recherchons des professionnels passionnés par l'éducation financière pour renforcer notre équipe. Découvrez les opportunités actuelles.
Conseiller en Gestion de Patrimoine Senior
Accompagnement personnalisé de nos clients particuliers dans leurs stratégies financières. Expertise requise en fiscalité et produits d'épargne. Formation continue garantie sur les évolutions réglementaires.
PostulerFormateur en Finance d'Entreprise
Animation de sessions de formation pour dirigeants PME. Création de contenus pédagogiques sur la gestion financière. Expérience en comptabilité analytique appréciée.
PostulerResponsable Développement Pédagogique
Conception et amélioration de nos programmes éducatifs. Analyse des besoins formation, veille pédagogique, coordination équipes. Maîtrise des outils e-learning souhaitée.
PostulerAssistant Commercial
Support à l'équipe commerciale, gestion des inscriptions, suivi clientèle. Premier contact avec nos futurs étudiants. Poste idéal pour débuter dans l'éducation financière.
PostulerPortraits d'Équipe
Nos collègues partagent leurs expériences quotidiennes chez uvexilornapa. Des parcours variés unis par une passion commune pour l'enseignement financier.
Avantages et Bénéfices
Nous investissons dans le bien-être de nos équipes avec des avantages concrets qui améliorent votre quotidien professionnel et personnel.
Formation Continue
Budget annuel de 2 500€ par personne pour formations, certifications et conférences. Temps de formation intégré dans votre planning.
Flexibilité Horaire
Horaires adaptables entre 8h et 19h. Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine selon le poste.
Primes Objectives
Système de primes transparant basé sur l'atteinte d'objectifs pédagogiques et de satisfaction client.
Mutuelle Premium
Complémentaire santé haut de gamme prise en charge à 100% par l'entreprise, extensible à la famille.
Transport
Remboursement intégral des transports en commun. Places de parking réservées pour les véhicules personnels.
Espace Détente
Cuisine équipée, espace repos, baby-foot. Petit-déjeuner offert tous les vendredis matin.
